Nos formation Ressources Humaines

Retour Voir nos autres formations
RH

Mener un entretien de recrutement

L’objectif de cette formation est de permettre à chaque participant d’acquérir les mécanismes et les savoir-être, afin de réaliser un entretien de recrutement sans préjugé, par la détection des compétences.Cette formation permet d’amener chaque participant à :
  • Réaliser un entretien de recr...
Voir les détails
RH

Gestion de l’absentéisme

L’objectif de cette formation est de permettre à chaque participant de comprendre leur rôle en tant que manager dans la lutte contre l’absentéisme. 
Voir les détails
RH

Rituels de Management

L’objectif de cette formation est de permettre à chaque participant d’acquérir les rituels de management d’une équipe dans le respect des collaborateurs.Cette formation permet d’amener chaque participant à :
  • Mettre en perspective les principaux rituels de management
  • Comprendre...
Voir les détails
RH

Recruter dans la diversité sans préjugé

L’objectif de cette formation est de permettre à chaque participant de comprendre les mécanises des préjugés et d’en prendre conscience afin de se mettre en position de pouvoir recruter dans la diversité sans préjugé.Cette formation permet d’amener chaque participant à :

  • De prendre...
Voir les détails
RH

Principes de Management

L’objectif de cette formation est de permettre à chaque participant d’acquérir les principes de management d’une équipe dans le respect des collaborateurs.Cette formation permet d’amener chaque participant à :
  • Prendre conscience de son style de management
  • Adapter son style de m...
Voir les détails
RH

Conduire un entretien annuel d’évaluation

L’objectif de cette formation est de permettre à chaque participant d’acquérir les connaissances, les savoir-faire et les savoir-être dans l’évaluation objective d’un collaborateur.

Cette formation permet à chaque participant de :
  • Comprendre les enjeux de l’évaluation
  • Prépar...
Voir les détails
RH

Comment utiliser les tests dans un processus de recrutement

L’objectif de cette formation est de permettre à chaque participant d’acquérir des connaissances et des savoirs-êtres  dans un processus de recrutement allié à l’utilisation de tests psychotechniques et/ou de personnalité.

Cette formation permet d’amener chaque participant à :
  • ...
Voir les détails
RH

Formateur interne

L’objectif de cette formation est de permettre à chaque participant d’acquérir les techniques d’animation de formation.

Cette formation a pour objectif de :
  • Utiliser avec aisance les techniques de prise de parole et de questionnement en animation.
  • Susciter d’emblée une dynam...
Voir les détails
RH

Intégrer efficacement un collaborateur

L'objectif de cette formation est de permettre à chaque participant d'acquérir les connaissances, les savoir-faire et savoir-être dans l'intégration d'un nouveau collaborateur.
Cette formation permet à chaque participant de :
  •  Identifier les enjeux liés à l'intégration d'un nouveau...
Voir les détails
RH

Dominer son stress

L'objectif de cette formation est de permettre à chaque participant d'acquérir des connaissances et des savoir-être ; tout en favorisant les mises en pratique et expérimentations.
Cette formation permet d'amener chaque participant à :
  • Dominer son stress en milieu professionnel
  • R...
Voir les détails